文水县部分县直机关办公地点分散，条件不均，财政公用经费高，行政成本高，群众不方便，这成为文水县领导在“作风建设年、狠抓落实年”活动中考虑的主要问题。近日，借助“两年”活动的东风，文水县作出一项令全县人民振奋的重要决定：对县城县直部分行政事业单位的办公场所和所有用房实行统一管理、统一调配，对职能相近的单位实行集中办公，把沿街具有开发和商用价值的党政办公地点资源进行合理整合，按照公开、合法的程序予以处置，让位于商、让位于民，达到提高工作效率，方便服务群众，降低行政成本，改善城区面貌，增加就业岗位，最大限度地盘活政府存量资产，发展社会公益事业，在城市建设学习和实践中，探索“经营城市资本”的路子。
文水县城市化滞后，公共设施欠账多，已成为不争的事实，全县人均财力不到700元，属于财政穷县，在一定程度上制约着县域经济的发展。依靠政府公共财政解决城区水、电、气、路、垃圾、污水处理等群众急需的公益事业，在短期内很不现实，资金缺口成为城市建设中面临的最大问题。文水县委、县政府多方调研考察，引进了“市场经营城市”的理念，把市场经济的经营意识、经营机制和经营方式等运用到城市建设和管理中，对资源进行集聚重组和营运，使城市的资产变成资本，实现城市资源的有效配置和效益最大化、最优化，从而解决城市建设资金的缺口。
据初步测算，把主要街道黄金地段的党政办公用房公开置换，社会资本大约投入3个亿用于开发，政府自己可以筹措5000万元左右资金，用于改善城区公共设施，这样将从根本上解决群众反映的单位改造、出租临街公用设施、改变土地用途搞建设等问题，可以解决1500个就业岗位，缓解就业矛盾。
这次推行机关单位集体办公，该县要求所涉及部门的干部要站在“转变作风、狠抓落实”的高度具体实施，县政府将采取典型引路的原则，条件成熟的单位先行一步，为工作的全面推行积累经验。目前，第一批农口的5个单位正在做好搬迁准备，7月30日前将完成搬迁工作。(马智勇) | 
